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统计局:房地产调控效果可能4月以后陆续显现

2019-07-16 08:57 来源:北京视窗

  统计局:房地产调控效果可能4月以后陆续显现

  3月16日,汕头市总跟工亡职工家属联系确认后,联合潮阳区总、人社部门、派出所等,帮助其与当事企业协调。考核结果分优秀、良好、一般三个等次。

本报讯(记者丛民通讯员左心语)山东省夏津县总工会近日启动新一轮行业性集体协商要约行动“回头看”。如对怀孕的女职工,规定要求有劳动定额的,减轻相应的劳动量;对孕期不能适应原岗位劳动的,用人单位根据二级以上医疗机构证明,应当予以减少劳动量或者经本人同意暂时调整其至能够适应的劳动岗位;怀孕不满3个月且妊娠反应严重,或者怀孕7个月以上的,不得延长其劳动时间或者安排其从事夜班劳动,在每天的劳动时间内安排其不少于1小时的休息时间,从事立位作业的女职工应当在其工作场所设置休息座位;在劳动时间内按照规定进行产前检查的,所需时间计入劳动时间。

  2017年6月,青铜峡市总在5家企业开展试点工作。此后,该市总不断拓展工会法律服务团队的职能和服务内容。

  国家“十二五”规划纲要提出,要按照市场机制调节、企业自主分配、平等协商确定、政府监督指导的原则,形成反映劳动力市场供求关系和企业经济效益的工资决定机制和增长机制,并对推进完善集体协商制度的目标任务、方法路径提出了具体要求。据了解,各级厂务公开协调领导机构致力于推动包括非公有制企业在内的企事业单位建立健全民主管理制度。

该企业逐步实现每个县级公司至少有1个实训场,具备条件的单位每个供电所有1个实训场,目前已建成技能实训室517个、简易实训场1161个;建立以公司一体化培训教材为主体、各单位差异化特色培训教材为补充的培训教材库,共开发各类课件万个;加强内训师队伍建设,聘任内训师万余名;加大对班组培训经费的支持力度,坚持每年将70%以上的培训经费用于一线员工……多年来,南方电网把教育培训作为提升职工技术技能水平和职业素养的基础,实现了“练兵有场所、学习有教材、讲课有师资、实施有经费”。

  在公开内容上,要求坚持“三个延伸”:向职工关心的热点问题延伸,如职工工资、奖金、社保缴纳等;向企业管理延伸,如投资决策、采购工程等;向人事管理领域延伸,如录用、任免、考核等。

  《意见》还要求,工会组织“要依法对用人单位职业病防治工作进行监督,参与职业病危害事故调查处理,督促用人单位将职业病防治纳入企业集体合同或劳动安全卫生专项集体合同”。”柳州市厂务公开领导小组副组长、市总工会党组书记慕振升告诉记者,活动开始时,工作组刚进一家企业,就碰了钉子。

  签订“共保合同”确保集体合同履约,这也是沈阳铁路局实施集体合同制度的一大特色。

  (记者杨明清通讯员夏丽萍)来自全国总工会的统计显示,目前对此进行专项立法的省份已有6个,同时包括10多个地市级法规。

  针对《上海市职工代表大会条例》对职代会部分运行方式和操作程序不够明确的问题,本次修改增加了“职工代表人数在三十人至一百人的,主席团可以设三至五人;职工代表人数在一百人以上的,主席团人数不得少于七人”“职工人数在三十人以下的,可以选举大会执行主席一人,主持召开职工大会”的规定。

  开展私营企业民主管理典型培树活动。

  ”拿着换下的压芯,陈其亮在心里琢磨,能不能研制一个新压芯,不仅让当班职工可以自己换,而且把时间缩到最短。尤其是,许多企事业单位还将民主管理工作与互联网技术结合,探索运用内部网站、电子信箱、微博、微信等平台,随时随地开展网上民主管理工作。

  

  统计局:房地产调控效果可能4月以后陆续显现

 
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500余家企业提供上万岗位 泉山区举办大型公益招聘会

2019-07-16 07:41 | 国搜徐州 | 手机看国搜 | 打印 | 收藏 | 扫描到手机
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核心提示:今年,泉山区人社局为深入推进“十二大体系”实施计划,切实增进民生福祉,组织开展了不同形式、不同类别的招聘活动,极力做好就业利民、创业富民、社保安民等工作,帮助更多居民和企业解决就业、招工难题,为求职者与用工企业架起就业桥梁。

近日,泉山区人社局在徐州科技广场组织举办2017年春季大型公益招聘会,500余家企业参会,提供岗位上万个。

近年来,泉山区区委、区政府始终坚持改善民生与加快经济发展统筹兼顾,以做好就业、创业工作为重要职责。今年,泉山区人社局为深入推进“十二大体系”实施计划,切实增进民生福祉,组织开展了不同形式、不同类别的招聘活动,极力做好就业利民、创业富民、社保安民等工作,帮助更多居民和企业解决就业、招工难题,为求职者与用工企业架起就业桥梁。

值得一提的是,本次招聘还设立了创业成果展示、创业企业展示的区域,并现场提供创业专家指导、政策咨询和金融贷款服务,旨在为有创业意向的高校毕业生、返乡人才及就业困难人员搭建创业平台。(陆铭 吴刚 报道)

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